photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons un.e coordinateur.rice pour assurer le développement du pôle bois dès janvier 2026 Il/elle travaillera en collaboration avec l'équipe encadrante composée d'une équipe de direction (Directrice, directrice-adjointe) et d'une équipe de deux coordinateurs d'activités. Le pôle réemploi de bois créé en septembre 2023 est composé d'une équipe de 12 salariés (7ETP). Cet atelier produit du mobilier, des composteurs, des objets bois divers (tasseaux, nichoirs, etc.) à destination des collectivités, entreprises, associations et particuliers. POSTE Le/la coordinateur.ice est sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice. Il/elle encadre les équipes de salariés des pôles concernés. Il/elle est amené à collaborer avec les publics, les clients, les fournisseurs et partenaires de l'entreprise. PRINCIPALES MISSIONS 1. Planification et organisation de la production - Organiser le planning de production - Anticiper et gérer les besoins relatifs aux activités (approvisionnement) - Garantir le respect des règles d'hygiène et sécurité, contrôle de la qualité - Organiser et suivre la maintenance du matériel - Le coordinateur bois pourra également être relais sur la coordination[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE PAR VOIE CONTRACTUELLE Un(e) Directeur(trice) d'accueil de loisirs Vallée de l' Eyrieux (3 à 12 ans) A Saint Sauveur de Montagut Titulaire du BAFD ou BPJEPS__Poste à temps complet annualisé Contrat à durée déterminée (CDD) 1 an DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Elle a délégué sa compétence sociale (enfance, jeunesse, portage de repas et assistance administrative aux seniors) au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Privas Centre Ardèche. Suite à la demande de mise en disponibilité d'un agent, le CIAS recherche son / sa Futur(e) directeur(trice) d'accueil de jeunes pour la Vallée de L'Eyrieux. Sous la responsabilité de la Coordinatrice Enfance/Jeunesse, le(la) directeur(trice) de l'accueil de jeunes situé sur la commune de St Sauveur de Montagut assure la gestion administrative et financière ainsi que l'organisation et la direction de l'accueil de jeunes âgés de 3 à 12 ans les mercredis et lors des vacances scolaires, dans[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: MINT_BA007ATC-110357 Groupe RIFSEEP : 2 La/le chargée/chargé de relation et de service à l'usager accueille, renseigne, oriente les usagers et leur répond via les différents canaux de contact, leur apporte un conseil et les accompagne sur les démarches à suivre. Missions principales : Accueil et service à l'usager - Analyser la demande et apporter la réponse par le canal de contact le mieux adapté (téléphone, accueil physique, courriers et courriels). - Accompagner l'usager dans ses démarches : prise en charge du point numérique de la sous-préfecture, orientation si nécessaire vers le service compétent ou d'autres administrations. - Promouvoir les offres de services existantes - Etre le référent de la sous-préfecture en matière de dématérialisation : accompagner les usagers (associations, collectivités) -Renseigner l'outil de suivi de la relation usager - Participer à la mise à jour de la documentation collective   Appui sur la mission départementale relative à l'économie - Apporter un soutien pour l'organisation des comités locaux pour l'emploi en lien avec la DDESTPP - constituer les dossiers relatifs aux différents événements en vue de la participation[...]

photo Conducteur accompagnateur / Conductrice accompagnatrice de p

Conducteur accompagnateur / Conductrice accompagnatrice de p

Emploi Transport

-, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

MONAMILIGO, filiale de Kéolis Santé, est un acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité sur le Grand Ouest. Spécialiste de la mobilité de proximité, nous réalisons des prestations de transport adapté : transport scolaire, transport de personnes à mobilité réduite, transport à la demande pour les particuliers, associations, établissements scolaires et collectivités territoriales. Nos valeurs : Bienveillance, sécurité, respect, responsabilité et confiance. Chaque trajet n'est pas seulement un déplacement : c'est un moment d'accompagnement qui contribue au bien-être et à l'inclusion des enfants et des adultes que nous transportons. Votre mission: En tant que Conducteur-trice Accompagnateur-trice, vous jouerez un rôle clé dans le quotidien d'enfants et d'adultes en situation de handicap et/ou à mobilité réduite. Assurer un transport sécurisé et ponctuel. Accompagner avec bienveillance chaque passager, du domicile à l'établissement scolaire ou spécialisé. Créer un climat de confiance et de sérénité pour les familles et les usagers. Conditions du poste Temps partiel : environ 16h par semaine (idéal en complément de revenus). Poste à pourvoir dès que possible. Profil[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

L'association Réseau Oté ! recrute un.e « Travailleur.se de service social » (H/F), en CDI, pour sa structure CAARUD , situé au 7 chemin Pavé, Grande Fontaine, 97460 Saint Paul Mission générale Le.la travailleur.se de service social est le.la référent.e social.e pour l'équipe dans le projet de soins des patients et pour les questions des conduites addictives au sein de l'équipe : il.elle évalue la situation sociale des usagers et mettre en place avec eux un plan d'action pour la remobilisation des usagers et la lutte contre l'isolement. Il.elle travaille également avec les partenaires extérieurs. Description du poste Sous l'autorité du chef de service et de la direction, vous aurez pour mission les points suivants : - Accueil et suivi des usagers - Entretiens d'accueil et de suivi des usagers (évaluation de la situation sociale des usagers, liés aux problématiques aux consommations, présentation de la structure, ...) - Aide et accompagnement aux démarches menées au profit des usagers - Gestion des temps informels (accueil des personnes en attente de rdv, régulation des relations entre usagers, gestion des conflits, ...) - Activités liées au fonctionnement institutionnel[...]

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

-, 8, Ardennes, Grand Est

Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie Adjoint (e), dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. - Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. - Vous travaillez en équipe : Collaboration avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. - Vous assurez le bon fonctionnement quotidien de la maison : En soutien de l'auxiliaire de vie référent(e), gérer le budget courses, être référent auprès des services du siège Ages & Vie et des familles, accueillir et[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Délégué Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (H/F) CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION CDD 10 à 12 mois 35h par semaine Le GAT24 recrute 10 délégués MJPM, en contrat de professionnalisation et en CDD pour une durée de 10 à 12 mois. L'objectif est d'obtenir le Certificat National de Compétences mention Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs. Pendant cette période de professionnalisation, vous serez formé(e) au métier de délégué mandataire judiciaire à la protection des majeurs, en alternant des périodes en structure et des périodes en centre de formation (3 à 4 jours /mois). A la fin de votre contrat de professionnalisation, votre employabilité sera un atout majeur pour prétendre à un poste au sein d'une des associations MJPM du département. Découvrez le métier : https://www.youtube.com/watch?v=MioBkFYv-a4 Pré requis pour postuler : - Être titulaire d'un Bac +2 (obligatoire) - Permis de conduire, des déplacements sont à prévoir dans le cadre de votre formation, par exemple au domicile des majeurs protégés. Les compétences attendues : - Capacités relationnelles, écoute. - Sens de l'organisation, savoir prioriser, rigueur. - Sens du travail en équipe Rémunération[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Délégué Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (H/F) CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION CDD 10 à 12 mois 35h par semaine Le GAT24 recrute 2 délégués MJPM, en contrat de professionnalisation et en CDD pour une durée de 10 à 12 mois. L'objectif est d'obtenir le Certificat National de Compétences mention Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs. Pendant cette période de professionnalisation, vous serez formé(e) au métier de délégué mandataire judiciaire à la protection des majeurs, en alternant des périodes en structure et des périodes en centre de formation (3 à 4 jours /mois). A la fin de votre contrat de professionnalisation, votre employabilité sera un atout majeur pour prétendre à un poste au sein d'une des associations MJPM du département. Découvrez le métier : https://www.youtube.com/watch?v=MioBkFYv-a4 Pré requis pour postuler : - Être titulaire d'un Bac +2 (obligatoire) - Permis de conduire, des déplacements sont à prévoir dans le cadre de votre formation, par exemple au domicile des majeurs protégés. Les compétences attendues : - Capacités relationnelles, écoute. - Sens de l'organisation, savoir prioriser, rigueur. - Sens du travail en équipe Rémunération[...]

photo Employé administratif / Employée administrative

Employé administratif / Employée administrative

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'UDAF est une association loi 1901, qui représente toutes les familles du département et met en œuvre tous services publics ou sociaux dont les pouvoirs publics lui confient la charge. A ce titre l'UDAF du Loiret exerce des mesures de protection des personnes (tutelles/ curatelles, accompagnement social personnalisé), des mesures de protection de l'Enfance (action éducative en milieu ouvert, aide à la gestion du budget familial), et développe toute action en faveur de l'inclusion sociale et financière de tous publics (accueil, information et orientation, soutien aux tuteurs familiaux, accompagnement budgétaire, lié au logement et au surendettement). Des informations complémentaires sont disponibles sur le site Internet de l'UDAF du Loiret : http://www.udaf45.fr Au sein du Pôle Accompagnement Social Educatif et Budgétaire, sous l'autorité du responsable de service, vous assurez l'accueil, l'information et l'orientation des publics qui sollicitent le service Espace Info Famille. L'Espace Info Famille est une plateforme d'information et d'orientation de toutes demandes relatives à la vie familiale, et est ouvert à l'accueil de tous les publics. Vos missions principales : -[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

A propos de nous : L'UDAF est une association loi 1901, qui représente toutes les familles du département et met en œuvre tous services publics ou sociaux dont les pouvoirs publics lui confient la charge. A ce titre l'UDAF du Loiret exerce notamment des mesures de protection des personnes (tutelles/ curatelles, accompagnement social personnalisé), des mesures de protection de l'Enfance (action éducative en milieu ouvert, aide à la gestion du budget familial), et développe toute action en faveur de l'accompagnement social et budgétaire de tout public (accueil, information et orientation, soutien aux tuteurs familiaux, accompagnement budgétaire, lié au logement et au surendettement). Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité notamment lié au changement de nos logiciels de paie et RH et à la mise en place de différents projets, nous recherchons un(e) gestionnaire RH afin de contribuer au développement RH au sein de l'association. Sous l'autorité de la Responsable RH, en lien étroit avec la gestionnaire paie et RH ainsi qu'avec la direction et l'équipe d'encadrement, vous assurez notamment les missions suivantes : Vous êtes en charge du recrutement des salariés[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Délégué Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (H/F) CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION CDD 10 à 12 mois 35h par semaine Le GAT24 recrute 6 délégués MJPM, en contrat de professionnalisation et en CDD pour une durée de 10 à 12 mois. L'objectif est d'obtenir le Certificat National de Compétences mention Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs. Pendant cette période de professionnalisation, vous serez formé(e) au métier de délégué mandataire judiciaire à la protection des majeurs, en alternant des périodes en structure et des périodes en centre de formation (3 à 4 jours /mois). A la fin de votre contrat de professionnalisation, votre employabilité sera un atout majeur pour prétendre à un poste au sein d'une des associations MJPM du département. Découvrez le métier : https://www.youtube.com/watch?v=MioBkFYv-a4 Pré requis pour postuler : - Être titulaire d'un Bac +2 (obligatoire) - Permis de conduire, des déplacements sont à prévoir dans le cadre de votre formation, par exemple au domicile des majeurs protégés. Les compétences attendues : - Capacités relationnelles, écoute. - Sens de l'organisation, savoir prioriser, rigueur. - Sens du travail en équipe Rémunération[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, un grand groupe, spécialisée dans la collecte d'ordures ménagères et la propreté urbaine recherche, un(e) Chargé(e) de communication digitale en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Animer et développer les réseaux sociaux en concevant des contenus engageants et créatifs, pour partager les actualités et accroître la visibilité. Rédiger et concevoir une variété de supports de communication (articles, newsletters, communiqués, présentations, affiches, flyers, outils), en veillant à leur cohérence avec l'identité et la charte graphique. Contribuer à la réussite de les événements internes et externes (salons, forums, conférences, portes ouvertes) en coordonnant la communication avant, pendant et après l'événement. Collaborer avec les équipes internes et les partenaires locaux (collectivités, associations, prestataires) pour mettre en avant des projets et des actions valorisant des engagements. Être[...]

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter de luxe

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter de luxe

Emploi Habillement - Mode - Sport

-, 75, Paris, Île-de-France

Le conseiller de vente réalise la vente des produits Mes Demoiselles auprès d'une clientèle exigeante, en boutique ou en Grands Magasins dans le respect des codes et des objectifs commerciaux de l'enseigne. Il est au contact immédiat de la clientèle et est le premier ambassadeur de la marque et du point de vente. Il estt le relais de sa hiérarchie (Responsable de Boutique et Responsable Adjointe) au sein du point de vente Mesdemoiselles. MISSIONS PRINCIPALES COMMERCIAL : - Accueil des clients - Identification des besoins des clients - Présentation des produits correspondants - Proposition de produits et de services complémentaires (livraisons) - Concrétisation de l'acte de vente - Encaissement et emballage - Accompagnement du départ du client - Fidélisation de la clientèle par la mise à jour systématique du fichier clients - Gestion de litiges clients - Relais Merchandising auprès de la direction de la boutique L'ambassadeur de Mes Demoiselles connaît l'ensemble des produits, les matières, les couleurs, et sait proposer des associations. Il maîtrise la cérémonie de vente, la typologie des clients et les argumentaires commerciaux selon les codes de Mes Demoiselles. L'ambassadeur[...]

photo Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: ARS_2025-5548 Le ou la Chargé (e) de mission « autorisations » à l'Agence Régionale de Santé (ARS) de la Martinique est responsable de l'instruction des demandes d'autorisations relatives à l'offre de soins et/ou aux équipements médicaux lourds. Il contribue à la mise en œuvre de la politique régionale de santé en garantissant le respect des réglementations en vigueur, tout en tenant compte des spécificités locales et des besoins de santé du territoire.  Activités principales : Instruction des demandes d'autorisations Analyse des dossiers d'autorisations dans le cadre du Code de la santé publique (CSP)                                                                                                  Contrôle de la conformité des dossiers aux critères réglementaires. Concertation avec les différents services internes (juridique, technique, etc.). Rédaction des projets de décision (autorisation, refus, retrait, renouvellement). Suivi des établissements autorisés Contrôle périodique de la conformité des activités autorisées. Gestion des renouvellements ou modifications d'autorisations. Participation à des inspections ou audits sur site, en lien avec d'autres[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Il, elle pilotera et coordonnera les PAEJ : - En assurant la gestion opérationnelle et administrative pour le réseau des Points d'Accueil et d'Ecoute Jeune, - En organisant et animant les réunions d'équipe, en supervisant les plannings et les activités, - En veillant à l'application du cadre PAEJ en lien avec le référentiel national CAF, - En garantissant la qualité de l'accueil, de l'écoute et de l'accompagnement des jeunes (12-25 ans), - En rédigeant les rapports d'activité, des bilans pour les financeurs et en veillant aux appels à projets - En travaillant en lien avec les autres services de l'association autour de projets Il, elle coordonnera l'équipe - En accompagnant et soutenant l'équipe, - En formant et sensibilisant l'équipe aux enjeux de la jeunesse (santé, insertion, prévention, etc.), - En évaluant les pratiques professionnelles et les besoins en formation. Il, elle développera les partenariats - En créant et entretenant des liens avec les acteurs locaux (écoles, missions locales, associations, institutions), - En participant à des réseaux thématiques et à des évènements (santé, insertion, prévention des risques) sur les différents territoires - En représentant[...]

photo Délégué(e) à la protection des données - DPO

Délégué(e) à la protection des données - DPO

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis[...]

photo Délégué(e) à la protection des données - DPO

Délégué(e) à la protection des données - DPO

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Rejoignez Notre Réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous avez l'ambition de créer ou développer votre entreprise, mais l'idée de le faire seul / seule vous semble intimidante ? Rejoignez le 1er réseau de délégués à la protection des données externalisé H/F pour les TPE/PME, associations et collectivités en intégrant Le réseau de Franchise Agence RGPD ! Vous êtes délégué / déléguée à la protection des données, juriste, DSI, RSSI, ou autre profession ayant un attrait pour la protection des données ? Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul / seule ? Notre réseau de franchise va vous y aider ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Nous recherchons : Des créateurs d'entreprise ou indépendants, motivés. Des salariés prêts pour l'aventure entrepreneuriale. Des professionnels désireux de devenir leur propre patron. Pourquoi choisir notre franchise ? Un Modèle d'Affaires Éprouvé : Évitez les pièges du démarrage d'entreprise grâce à notre modèle de franchise testé et approuvé. Formation et Support Complet : Profitez de nos programmes de formation approfondis[...]

photo Chargé / Chargée d'assistance

Chargé / Chargée d'assistance

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

ADOMI est un opérateur spécialisé dans les Services à la Personne (www.adomi.fr). Plateforme d'intermédiation, depuis 30 ans notre métier est la mise en relation entre les mutuelles et les prestataires d'aide à la personne sélectionnés par nos soins (aide à la personne, ménage, repassage .). Vous souhaitez vous investir au sein d'une structure à forte utilité sociale ? Alors rejoignez-nous ! Afin de toujours satisfaire les demandes de nos clients de manière qualitative et efficace, nous recherchons un.e Chargé.e d'Assistance (H/F) Missions : Rattaché à la Responsable d'ADOMI, vous travaillez au sein d'une équipe à taille humaine, et votre mission est de contribuer au développement de la satisfaction des clients au sein de la plateforme lors de tous les contacts, en traitant leurs demandes selon les procédures et en transmettant les missions auprès des structures partenaires. Dans ce cadre, vous assurez les missions suivantes : Réception des appels : - Ecouter, analyser la demande, identifier la réponse à apporter - Apporter une réponse immédiate au client ou l'informer d'une prise en charge différée - Solliciter le chargé de qualité ou le responsable en cas de demande[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'association GPMA recherche un gestionnaire administratif pour assister la Chargée de communication et de mécénat pendant le congé maternité de la Déléguée Générale. Missions I. Gestion administrative Organisation et suivi des Conseils d'administration Organisation et suivi de l'Assemblée Générale annuelle Gestion juridique et administrative de l'association II. Gestion comptable Suivi de la comptabilité mensuelle en lien avec l'expert-comptable Suivi de budget annuel III. Gestion RH Préparation des éléments liés à la paie Suivi des visites médicales IV. Communication Relation avec les partenaires de l'association Relation avec les adhérents de l'association Qualités requises Sens de l'organisation Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Intérêt pour le travail des associations Avantages Autonomie Télétravail Contribution à la vie associative et solidaire

photo Chef barman / Cheffe barmaid

Chef barman / Cheffe barmaid

Emploi Restauration - Traiteur

-, 974, La Réunion, La Réunion

Missions : - Accueil des clients et préparation et service des boissons aux clients selon les fiches techniques. - Facturation et encaissement des consommations. Maitrise des techniques et de mixologie et des associations de saveurs. Vous avez un cap services en brasserie, café et/ou restaurant. Mention complète de Bar ou le Bac professionnel service et commercialisation , Bac technologique hôtellerie. Vous avez un excellent relationnel, faites de créativité et d'inventivité.

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le Service MJPM gère 800 mesures de protection judiciaire pour personnes majeures. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le cadre d'une nouvelle organisation du travail, sous l'autorité du Directeur et du chef de service, le Coordinateur Technique MJPM (H/F) a pour missions génériques : - D'assister quotidiennement le chef de service sur le secteur de la protection des majeurs, - D'agir en fonction des missions et tâches qu'il leur confie. - De participer à l'organisation du service, son contrôle et son évolution, en jouant un rôle de veille technique, juridique et sociale. -D'apporter un soutien technique efficient auprès des délégués mandataires et du personnel administratif, avec autorité hiérarchique et responsabilités, avec rendu compte au chef de service et ou le Directeur -De représenter le service auprès des instances et partenaires. Missions : - Mener sous la responsabilité du chef de service les réunions de nouvelles mesures l'issue des 3 premiers mois. - Vérifier le respect des dispositions réglementaires en lien avec l'ouverture d'une mesure. (DIPM, budget, inventaire, CRG en lien avec le service comptable avec le compte-rendu de diligences...). Contrôle[...]

photo Travel manager - Responsable déplacements professionnels

Travel manager - Responsable déplacements professionnels

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 972, Martinique, Martinique

À propos de nous : Depuis 2010, Direct Sud soutient les associations et fondations dans leurs collectes de fonds. Notre mission : participer à la construction d'un monde plus humain. Nous prônons la diversité, la détermination et un esprit d'équipe qui reconnaît à chaque collaborateur la valeur de son travail. Vos missions Dans le cadre de notre développement en Martinique, nous recherchons un(e) Responsable d'équipe / Manager (H/F) motivé(e) et rigoureux(se). Vous serez chargé(e) de : Réaliser les bulletins et assurer leur bonne gestion administrative ; Organiser la logistique de l'équipe : covoiturage, plannings, recherche des spots Encadrer et motiver l'équipe de recruteurs sur le terrain ; Garantir la qualité du discours et l'atteinte des objectifs de collecte Profil recherché Expérience exigée : minimum 1 an en tant que Recruteur de donateurs (condition sine qua non) ; Excellent sens de l'organisation et du management ; Goût pour le terrain, la communication et le travail d'équipe ; Permis B souhaité (voiture de fonction mise à disposition). 2200 € NET , CDD de 6 mois, voiture de fonction Pourquoi rejoindre Direct Sud ? Rejoindre une entreprise engagée qui place[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: 2025-2082198 Placé sous un double rattachement, hiérarchique auprès la directrice interrégionale, et opérationnel auprès du directeur fonctionnel du SPIP, le titulaire du poste, en lien avec son binôme éducateur, est chargé: - de participer à la déclinaison et à la mise en œuvre locale du plan de lutte anti-terrorisme, en lien avec l'ensemble des acteurs impliqués au sein de l'administration pénitentiaire ; - de mobiliser son expertise et mettre ses compétences professionnelles au profit de l'appréhension du repérage, de l'évaluation et de la prise en charge des personnes en voie de radicalisation ou radicalisées. Il pourra dès lors intervenir directement auprès des personnes suivies en lien avec les professionnels des services AP, ceux des services de droit commun et les associations spécialisées, notamment dans la phase d'identification du phénomène ; - il retranscrit son analyse dans des écrits professionnels et participe aux échanges et instances pluridisciplinaires, en milieu ouvert et en milieu fermé, - soutient les professionnels via l'analyse des pratiques et la formation, en concertation et en complémentarité avec les actions déjà menées par les[...]

photo Forfaitiste groupe

Forfaitiste groupe

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de notre développement, spécialiste du voyage sur mesure pour les groupes (CSE, Associations, collectivités.), et autocariste leader régional, recherche un/une Technicien(ne)/forfaitiste polyvalent(e). Fonctions : missions techniques et rédactionnelles et assistera la direction commerciale. Gestion de la Relation client : - Rechercher des prestataires : hébergement, visites, restaurant. - Elaborer et mettre en forme les programmes de voyages en faisant preuve de qualité rédactionnelles et de créativité - Assurer l'interface entre la direction commerciale et les clients après signature du contrat : passation des dossiers, - Suivre les dossiers clients (facturation, rooming-list, demandes spécifiques, contrôle des programmes de voyage, dossier sinistre, contrôle des documents d'identité, informations APIS, etc.) - - Appliquer les conditions de vente, Contact avec les fournisseurs (réceptifs, TO, hôtel.OT, assurances voyage) : - Envoyer aux fournisseurs tous les documents nécessaires à la réservation des prestations (rooming-list, repas spéciaux, particularités...) - Vérifier et valider la conformité du programme technique avec le programme vendu et s'assurer[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Alpil est une association ayant pour objectif l'accès au logement de celles et ceux qui en sont exclu-es. Elle est engagée pour la mise en œuvre du droit au logement, aux côtés des personnes et en partenariat avec l'ensemble des acteurs de l'habitat. De l'accueil de personnes en difficulté de logement dans le cadre de la Maison de l'Habitat, aux différentes missions en partenariat avec les Collectivités Locales, les services de l'Etat, les aménageurs et les bailleurs sociaux, ses actions associent interventions de terrain, développement d'outils innovants et contributions à la définition des politiques de l'habitat. Dotée d'un fonctionnement collégial, elle est composée d'une équipe pluridisciplinaire de 25 salarié-es. Vos missions: - Missions de la Maison de l'Habitat - Accueillir et soutenir des ménages en difficulté d'habitat : assurer des permanences d'accueil à la Maison de l'Habitat et accompagner les ménages (maintien, recherche d'une solution de logement ou d'hébergement adaptée) - Accompagner des ménages dans le cadre de différents dispositifs d'insertion par le logement et en lien avec un réseau de partenaires - Mission « Prévention des expulsions locatives[...]

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Pâtissier / Pâtissière

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous Artisan-créateur reconnu pour ses pâtisseries, son snack gourmand et son pain de qualité, notre maison mêle savoir-faire traditionnel et créativité contemporaine. Nous recherchons aujourd'hui un e pâtissier-ère passionné pour enrichir notre équipe et sublimer nos vitrines Vos missions Production quotidienne de pâtisseries individuelles, entremets et offre salé Développement de nouvelles créations : recettes originales, associations de saveurs audacieuses, présentation soignée. Gestion de la qualité et de l'hygiène (application stricte des normes HACCP) Organisation du laboratoire : préparation des pesées, gestion des stocks et des commandes de matières premières. Esprit d'équipe : collaboration étroite avec le chef, participation aux mises en place et au service Profil recherché CAP Pâtissier, mention complémentaire appréciée Créatif-ve, minutieux-se et passionné-e vous savez marier l'esthétique et le goût Exigent-e sur la régularité et la finesse d'exécution Force de proposition, curieux-se des tendances sucrées et salées Sens de l'engagement : ponctualité, esprit d'initiative et envie d'évoluer avec nous Equipement moderne, ingrédients de qualité et[...]

photo Ecoutant social / Ecoutante sociale

Ecoutant social / Ecoutante sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Au sein de la plateforme du 115 de Paris et sous la responsabilité des coordinateurs du pôle 115, vous serez chargé(e) de : - Réceptionner les appels téléphoniques et apporter une écoute active et empathique permettant aux individus d'exprimer leurs préoccupations, leurs émotions, et leurs difficultés. - Mener un entretien sans jugement de valeur, avec calme et patience. Retranscrire l'échange de manière synthétique tout en restant attentif à son interlocuteur. - Réaliser un diagnostic de la situation de la personne ou du ménage en évaluant les éléments de parcours, l'aspect administratif, les droits ouverts, les problématiques de santé. - Informer les personnes sur les droits, les services sociaux disponibles, et les dispositifs d'aide existants, les orienter vers les structures ou les professionnels compétents en fonction de leur situation spécifique. - Gérer des situations de détresse et d'urgence et apporter un soutien immédiat mettant en place les mesures d'urgence nécessaires. - Collaborer avec d'autres professionnels de son secteur d'activité du secteur social (psychologues, assistants sociaux, éducateurs, traducteur, etc.) ainsi qu'avec des organismes et des[...]

photo Gestionnaire de risques financiers

Gestionnaire de risques financiers

Emploi Recherche

-, 75, Paris, Île-de-France

L'Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations. Des laboratoires de recherche sont présents sur l'ensemble du territoire, accompagnés par 12 Délégations Régionales, avec un objectif commun : améliorer la santé de tous par le progrès des connaissances sur le vivant et sur les maladies, l'innovation dans les traitements et la recherche en santé publique. Description du poste : L'Inserm recrute un.e gestionnaire de contrats de recherches pour la délégation régionale Paris Centre Nord. Ce CDD est à pourvoir dès que possible. Vos missions principales : Les ressources financières des structures de recherche ne proviennent pas uniquement de l'Inserm mais également de financements extérieurs (associations, fondations, etc.) gérés au niveau régional. Le pôle ressources externes/ recettes, au sein duquel vous serez recruté.e, est chargé du suivi de ces financements extérieurs et de leur emploi. Ce domaine recouvre des activités très diversifiées, et principalement : - réaliser des titres de recettes Vous travaillerez sous la direction de la responsable du pôle recettes entouré.e de plusieurs autres[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Intitulé du poste Chargé.e de plaidoyer accès digne à l'alimentation durable et de qualité H/F Type de contrat CDD de 18 mois Temps de travail C: Emploi à temps complet Date de prise de poste envisagée 25/11/2025 Eléments de contexte Permettre à chacune et chacun de vivre dignement dans les limites de notre planète, voilà notre défi. Ce qui suppose une transformation des modes de production agricole dans le respect de l'environnement, mais aussi une transformation des modes d'accès à l'alimentation dans le respect de la santé et pour la dignité des personnes. C'est dans cet esprit que le SCCF souhaite faire évoluer et renforcer son action pour assurer, en association avec des personnes en précarité, un accès digne à l'alimentation durable et de qualité pour toutes et tous. Depuis plusieurs années, les acteurs du réseau cherchent à promouvoir cet accès digne par leurs actions concrètes dans les territoires (jardins, épiceries, tiers-lieux alimentaires etc.) et leur dialogue avec les pouvoirs publics (découvrir notre action). Ils forment ainsi un réseau, soutenu par le niveau national de l'association pour échanger et mutualiser des expertises, se mobiliser et pour répondre[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous coopérez avec l'équipe en place au sein de la direction communication et culture. Vous travaillerez transversalement avec l'ensemble des élus, des services municipaux, des associations de la Ville, des écoles et des organismes publics (Toulouse-Métropole, Conseil départemental, Conseil régional ou autres communes). Principales missions Communication interne et externe en coopération avec la graphiste-webdesigner-community manager (80% du temps de travail environ) Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de communication interne et externe de la collectivité, en lien étroit avec la graphiste-webdesigner-community manager. Concevoir, rédiger et coordonner la production de supports de communication (print et digitaux) dans le respect de la charte graphique. Animer les supports numériques : site internet, réseaux sociaux (Instagram, LinkedIn), newsletter, panneau lumineux, etc. Organiser les événements institutionnels et solennels, Gérer les relations presse et assurer la visibilité des actions municipales, Superviser la conception graphique des supports d'information et de communication[...]

photo Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi Immobilier

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Avec un parc de 12 500 logements et équivalents, ACTIS, bailleur de la métropole grenobloise, est un partenaire reconnu des collectivités territoriales sur les différents axes d'intervention des politiques locales de l'habitat : gestion de proximité, construction, renouvellement urbain, développement soutenable des territoires. Fort d'un collectif de 250 salariés, professionnels de l'habitat répartis sur trois territoires et un siège social, ACTIS axe son projet d'entreprise sur la Qualité : « Qualité de service » et « Qualité de vie au travail », tout en cherchant à maîtriser la dynamique de ses quartiers en partenariat avec les différentes parties prenantes : habitants, associations, collectivités locales. Nous recherchons un.e chargé.e d'opérations en CDD, de novembre 2025 à juillet 2026. Rattaché.e au pôle Patrimoine, au sein du département Maîtrise d'Ouvrage, vous serez le représentant du maître d'ouvrage auprès des différents acteurs de la construction, en phase études, réalisation de travaux, livraison et suivi après livraison. Motivé.e pour rejoindre une entreprise attachée à des valeurs partagées autour d'une mission d'intérêt général et, plus largement, autour[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

-, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Vous effectuerez un remplacement maladie de 8 semaines à partir du 3 NOVEMBRE 25 (fin le 31/12/25, potentiellement renouvelable suivant la situation du salarié absent). JOINDRE OBLIGATOIREMENT UNE LETTRE DE MOTIVATION précisant vos compétences. Un diplôme n'est pas requis EN REVANCHE les compétences le sont. Sous l'autorité hiérarchique de la coordonnatrice du pôle Animation de la Vie Sociale de la FDFR66, le.la coordonnateur.trice d'Espace de Vie Sociale (EVS) renforce et facilite les liens et les solidarités entre les habitants par le développement de projets et d'animations collectives à l'initiative des habitants sur le territoire d'influence de la structure. Il/Elle contribue à la mise en œuvre d'une stratégie de communication. ** Porter l'action de l'Espace de Vie Sociale itinérant Cela implique : - Mettre en œuvre et évaluer le projet social de l'EVS en cohérence avec le diagnostic territorial, - Mener des actions d'Aller Vers - Favoriser l'émergence de projets d'habitants et leur implication. - Animer le développement des partenariats avec les structures et associations du territoire, - Participer aux temps forts organisés par les services municipaux et les[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Affaires culturelles

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La Fondation Saint Irénée (fondation catholique engagée dans la promotion du développement intégral de la personne humaine) agissant concrètement en faveur de la cohésion sociale et familiale sur les territoires du Rhône et du Roannais, recherche un(e) Chargé(e) de mission - Missions sociales h/f. Au sein d'une petite équipe dynamique et engagée, vous serez au cœur de l'action de la Fondation : - Instruction des dossiers de demande de soutien pour présentation au conseil d'administration - Suivi administratif des conventions et des partenariats - Organisation et suivi des subventions (versements) - Suivi comptable et opérationnel des missions sociales - Communication sur les projets soutenus - Représentation de la Fondation auprès des associations, fondations abritées et partenaires - Coordination des bénévoles et encadrement d'une alternante - Organisation d'événements et participation à la vie de la Fondation Compétences et qualités attendues: - Adhésion aux valeurs portées par la Fondation et à son environnement diocésain - Connaissance du secteur associatif et des enjeux sociaux - Maîtrise des outils bureautiques et de gestion administrative - Bonne compréhension[...]

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Assistant / Assistante marketing

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Dans le cadre de ses fonctions d'assistante marketing - chargée de la clientèle sinophone, il est convenu que la salariée participe aux missions qui sont notamment : - Accueillir, informer et accompagner les étudiants sinophones dans leurs démarches d'inscription et de séjour. - Servir d'intermédiaire entre les étudiants, l'équipe pédagogique et l'administration. - Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des apprenants. - Identifier de nouveaux partenaires (universités, agences éducatives, associations, influenceurs). - Réaliser des études de marché sur le public sinophone et ses attentes. - Construire et gérer une base de données de contacts et de partenaires potentiels. - Participer au développement de partenariats stratégiques. - Créer et diffuser des contenus promotionnels adaptés au public sinophone (WeChat, Weibo, Xiaohongshu, Douyin, etc.). - Traduire et adapter les supports de communication du centre. - Entretenir les relations avec les médias sinophones et promouvoir les activités du centre. - Participer à des salons ou événements éducatifs en lien avec le public chinois. - La maîtrise de la langue anglaise pour rédiger et s'exprimer[...]

photo Office manager

Office manager

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

L'Union des Blessés de la Face et de la Tête (UBFT) " Les Gueules Cassées " est une association créée en 1921 par trois grands blessés de la face pour venir en aide à leurs camarades blessés au visage, défigurés et sans ressources. Elle apporte aujourd'hui, dans un esprit d'entraide, une assistance morale et matérielle aux militaires blessés au combat, en OPEX, policiers, gendarmes et pompiers blessés en service, atteints de blessures au visage ou à la tête. Nous recrutons un Office Manager (H/F) dynamique, autonome et proactif. Missions principales Rattaché directement au Directeur général et au Président, L'Office Manager assure un rôle de soutien administratif, organise et coordonne les instances (Bureau, Conseil d'administration, Assemblée générale, Séminaire des délégués), assure le suivi administratif et logistique, et gère les relations quotidiennes avec les administrateurs, partenaires et prestataires. 1. Support aux instances - Préparer et organiser les réunions du Bureau et du Conseil d'administration (convocations, dossiers préparatoires et ordres du jour), - Rédaction des procès-verbaux et comptes rendus + suivi de la mise en œuvre des décisions prises. 2.[...]

photo Webmaster éditorialiste

Webmaster éditorialiste

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence CSP: O004251/020000312 L'agent technique d'affichage installe les supports de publicité pour les évènements municipaux et associatifs, assure la mise en service, effectue l'affichage, l'entretien de premier niveau et le nettoyage des mobiliers publicitaires en respectant les instructions de pose et les critères définis par l'administration Assure le travail de préparation des affiches, en lien avec le service cabinet/communication, les autres services municipaux (CCRC, Musées, etc), et les partenaires (associations, etc). - Affiche dans les panneaux de quartiers, dans les supports 2 m2 (Abris bus et sucettes), dans les drapeaux (à 3 mètres de haut) et dans le stop-trottoir. - Affiche et veille au bon entretien des panneaux et de leur environnement (colonnes Morice, affichage libre, etc). - Assure la tournée d'enlèvement du papier recyclé des bâtiments municipaux ainsi que dans les écoles de la ville. - Assure la tournée de distribution des supports de communication dans les sites publics et commerces de la ville. - Surveille et assure le lien avec les délégataires des panneaux en termes de maintenance et de disponibilité d'affichage. - Surveille et accompagne[...]

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Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Description du poste : Nous recherchons pour notre agence ERGOS, filiale insertion du groupe ACTUAL, un Responsable d'Agence H/F. Sous la responsabilité du Directeur de Secteur, vous aurez la responsabilité complète de votre agence et serez garant de son développement commercial et social. Vous piloterez votre activité en toute autonomie et prendrez des décisions stratégiques pour atteindre vos objectifs, tout en favorisant l'insertion professionnelle des publics éloignés de l'emploi. Vos missions principales : Animation de la stratégie d'entreprise et engagement social : - Représenter et déployer l'offre et la marque ACTUAL, avec une approche spécifique sur l'insertion par l'activité économique (IAE).Construire et mettre en oeuvre un projet d'agence en cohérence avec les enjeux économiques et sociaux du territoire. - Travailler en étroite collaboration avec les acteurs de l'emploi et de l'insertion (France Travail, Mission Locale, PLIE, associations spécialisées). - Identifier et accompagner les publics éligibles à l'IAE en leur proposant des parcours adaptés. Gestion du centre de profit : - Piloter et développer l'activité tout en garantissant la rentabilité de l'agence,[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 10, Aube, Grand Est

Référence CSP: MINT_BA010ATA-111371 Vos activités principales : Encadrement des agents du bureau ; Organisation du fonctionnement du bureau et de l'accueil des usagers (front office/back office) ; Pilotage des outils de suivi du bureau et suivi des statistiques préfet, DGEF, SGARE, etc ; Suivi des dossiers particuliers ; Pilotage et mise en œuvre des politiques publiques liées au droit du séjour ; Pilotage de l'activité contentieuse du bureau du séjour . Administrateur AGDREF/ANEF/console SBNA ; Élaboration et pilotage de la stratégie de lutte contre la fraude du bureau. Votre environnement professionnel : Activités du service : Accueil des ressortissants étrangers, instruction de dossiers de délivrance de titre de séjour, instruction et délivrance de documents de circulation, instruction des demandes de regroupement familial, rétrogradation des titres de séjour, ordre public, contentieux des étrangers, admission exceptionnelle au séjour. Composition et effectifs du service : Équipe composée de : 1 chef de bureau (A) - 1 adjoint (B) - 10 agents de cat B - 1 agent de cat C - 1 apprenti Liaisons hiérarchiques : Le chef du service des étrangers, le directeur des collectivités[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoindre l'UDAF 49, c'est intégrer une structure de 240 professionnels investis pour proposer un accompagnement de qualité auprès des familles et des usagers. C'est aussi : - Contribuer à une mission porteuse de sens. - Partager nos valeurs : respect, solidarité, engagement et intégrité - Un baromètre Qualité de Vie au Travail au beau fixe. Nos collaborateurs apprécient particulièrement : Les relations entre collègues (esprit d'équipe, entraide et convivialité) L'équilibre vie personnelle/vie professionnelle (horaires flexible, télétravail) L'autonomie - Une attention particulière accordée lors de la phase d'intégration - Une politique de formation dynamique (60 à 75% des salariés formés chaque année, y compris en CDD) - Un travail en binôme avec un(e) assistant(e) et le soutien d'un service interne de conseil juridique et patrimonial En tant que mandataire, votre mission est à la croisée du social et du juridique. Concrètement, il s'agit de : - Assurer un accompagnement individuel global pour les situations qui vous sont confiées - Procéder à une évaluation de la situation administrative, sociale, financière et patrimonial - Veiller à l'équilibre du budget[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Assiste et conseille les élus et la DGS dans la définition et de la mise en œuvre des missions et des politiques publiques municipales relevant des secteurs d'intervention du pôle : - Participe à la détermination des orientations stratégiques et accompagne les élus dans la définition des politiques publiques, - Coordonne et/ou supervise la mise en œuvre de ces politiques et l'animation des projets du territoire en lien avec les secteurs d'intervention du pôle, - Veille à la bonne articulation entre les politiques sociales, éducatives, culturelles, sportives et associatives du territoire et à ce titre assure le pilotage et l'animation des documents de cadrage et des projets transversaux (CTG, PEDT, CCPA, PCS, CLS .), - Participe au collectif de direction générale, - Assure une fonction de veille, d'alerte et de prospective auprès de la DGS et des élus dans ses domaines de responsabilité et rend compte de l'activité du pôle dont il/elle a la mission de manager. Pilotage et coordination de l'ensemble des services concourant directement à la relation avec les usagers et à leur accompagnement au quotidien : - En tant que manager d'équipes et de projets, est capable d'apporter[...]

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Webmaster éditorialiste

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: 2025-2084844 Vous êtes placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, rattachée à deux directeurs adjoints, et encadrez 18 personnes au sein du pôle risques naturels. Vous êtes le responsable hiérarchique direct de l'assistante du pôle, de quatre chefs d'unité (unité risque sismique, unité risque inondation, unité prévention des risques naturels) et de deux chargés de mission (chargé de mission contrôle des ouvrages hydrauliques, chargé de mission information préventive). Vous pouvez être amené à assurer l'intérim de la cheffe de service. Vous êtes en interaction transversale avec les autres services de la DEAL (dont le SPEB et l'équipe de gestion et restauration des rivières, notamment en ce qui concerne la compétence GEMAPI), les administrations centrales, les services et opérateurs de l'Etat (SIDPC, Météo France, BRGM, CEREMA, ONF, Agence des 50 pas, AFD, OVSM), les collectivités territoriales et les bureaux d'études, associations, assureurs... En tant que chef de pôle vos missions principales sont :    - assurer le management du pôle, définir les objectifs du pôle -en tenant compte des feuilles de route nationales, des priorités[...]

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Administrations - Institutions

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes Cœur de Savoie, recherche un (e) animateur (trice) pour permettre la mise en œuvre des missions définies par le CLE, sur le territoire du Val Gelon. Vos missions : Au sein du Pôle Développement Local et Transition Energétique, sous la responsabilité de la cheffe de projet TZCLD(territoire zéro chômeur de Longue Durée) et en lien avec les autres membres de l'équipe projet, l'animateur(trice) TZCLD assure les missions suivantes : - Mobiliser les personnes privées d'emploi et communiquer autour de l'expérimentation TZCLD en lien avec les services de l'emploi et les acteurs locaux (mairies, associations locales, France Services .) - Accompagner les personnes privées durablement d'emploi volontaires dans leur projet personnel et professionnel en lien avec les partenaires de l'emploi et du social du territoire - Participer à l'accompagnement des personnes au sein d'Acti'Val73 pour le maintien à l'emploi, en lien avec la direction de l'EBE et les acteurs de l'emploi et du social du territoire, notamment assurer le suivi et accompagnement individuel des personnes ayant intégré l'EBE après l'embauche pour garantir leur maintien à l'emploi. - Assurer le[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction des Ressources Humaines externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion RH globale de l'entreprise : obligations légales, CSE, contrats de travail, politique salariale, toutes les missions RH généralistes... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons sur le foyer d'accueil médicalisé Nous sommes situés au Puy-Sainte-Réparade (13610). Notre établissement est inclusif, axé sur la collaboration et porteur d'une culture professionnelle. Notre objectif est d'accompagner et accueillir dans les meilleures conditions des adultes en situation de handicap au sein de nos différents services (ESAT, FH, SAVS, Foyer de vie et FAM). Etablissement autonome (fonction publique hospitalière), nous accompagnons environs 300 adultes en situation de handicap, grâce aux 200 agents. L'ensemble est coordonné et géré par une équipe d'encadrement dynamique de 12 personnes (8 chefs de service, 1 cadre supérieur socio-éducatif, 2 directeurs adjoints et 1 directeur). Implanté dans un grand parc boisé de 12 hectares, nous sommes à 28km d'Aix-en-Provence, 31km de Salon de Provence et 46km de Manosque. L'établissement est facilement accessible en voiture via les axes autoroutiers. Points clés de notre environnement de travail : - Repas fourni - Environnement paisible et arboré - Environnement et équipe dynamique - Plan de formation annuel Nous recherchons un AMP / AES pour rejoindre notre équipe dynamique. MISSION GENERALE L'AMP/AES[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

-, 56, Morbihan, Bretagne

La Mairie des Forges de Lanouée recrute Une/Une Agent / Agente d'accueil de Mairie Métier(s) : Assistant ou assistante de gestion administrative Chargé ou chargée d'accueil Descriptif de l'emploi : La personne est recrutée pour assurer l'accueil physique et téléphonique, renseigner et orienter le public vers les différents services à la Mairie Forges Lanouée. Elle interviendra pour : - les missions d'état civil, - gestion des salles communales louées aux administrés et aux associations, - cimetières, - élections, - gestion de l'urbanisme. Compétences techniques : - maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook), - être à l'aise avec en informatique et connaissance des logiciels Berger-Levrault, Oxalis, Gescime. Compétences relationnelles : - sens du service public et qualités relationnelles, - esprit d'équipe, - être rigoureux (se), organisé (e), autonome, et prises d'initiatives. - discrétion, confidentialité. - savoir rendre compte. Expériences en collectivité territoriales très fortement souhaitée. Rémunération : Statutaire (Rémunération d'un adjoint administratif) - catégorie C1 : 1801.74€ brut. + RIFSEEP + CNAS + AMICALE Contact et modalités[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association La Haut d'Oloron Sainte Marie, porte la gestion d'un Centre Social et de l'Espace de Vie Sociale. Les deux établissements sont agréés par la CNAF. Les 2 structures totalisent 18 salariés. Ces lieux d'animation de la vie sociale sont ouverts à tous les habitants, et développent des projets à vocation sociale, éducative, culturelle et citoyenne, en cohérence avec les besoins du territoire. Pour en savoir plus : https://www.centresocialoloron.com/ Missions principales Sous la responsabilité de la direction du centre social, le(la) Référent(e) Familles aura pour missions : - Animer et coordonner le projet famille du centre social dans le cadre de l'agrément collectif famille délivré par la CAF. - Accueillir, écouter, informer et accompagner les familles dans leurs démarches, projets ou difficultés du quotidien. - Soutenir la parentalité et encourager la participation des parents à la vie du centre. - Mettre en place des actions collectives à destination des familles (sorties familles, ateliers parents-enfants, temps d'échanges.). - Travailler en partenariat avec les acteurs du territoire (écoles, associations, institutions.). - Co-animer le Réseau Local Parentalité -[...]

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Chargé / Chargée d'affaires bancaires professionnelles

Emploi

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Concernant le Crédit Mutuel, la relation avec le sociétaire est assurée - par des Caisses autonomes, impliquées dans le tissu local. - par l'utilisation des outils de banque à distance. La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l'économie réelle, pour une croissance responsable et durable. - Afin de renforcer notre équipe de la caisse de Lingolsheim nous sommes à la recherche d'un/une Conseiller/Conseillère Patrimonial(e) Vos missions : - Prospecter, gérer et fidéliser un portefeuille de clients « professionnels » (entrepreneurs individuels, artisans, commerçants, professions libérales, Très Petites Entreprises, associations) - Etre sur le terrain au plus près de vos clients dans une dimension « privée » et une dimension « professionnelle » - Proposer les produits et services les plus adaptés aux besoins et aux projets des professionnels - Viser la maîtrise des risques et la rentabilité du portefeuille clients - Co-construire avec l'appui de spécialistes internes des réponses multi-services pour vos clients Vous serez accompagné(e) par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez[...]

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Assistant / Assistante qualité services

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Afin de renforcer son équipe, le Réseau national Pimms médiation recrute un(e) assistant(e) qualité en alternance. L'assistant(e) qualité aura la charge d'appuyer la Responsable formation et qualité dans l'animation de Norme AFNOR auprès du réseau des Pimms Médiation et dans la gestion et le suivi de la certification qualité de l'organisme de formation. Présentation du Réseau national Pimms Médiation Le Réseau national Pimms médiation, créé en 1998, est propriétaire de la marque Pimms médiation. En tant que tête de réseau, il intervient auprès des associations Pimms médiation pour : - Garantir sur le territoire une bonne déclinaison du concept Pimms médiation - Concevoir et diffuser des process et outils qualité - Assurer une animation réseau avec la capitalisation de bonnes pratiques - Former et professionnaliser les salariés des Pimms médiation - Assurer la promotion, représentation et lobbying de la marque Pimms médiation Depuis 2019, le réseau des Pimms Médiation est certifié à la médiation sociale, Norme AFNOr NF X 60-600. Cette normalisation oblige les Pimms Médiation à répondre à des exigences fortes dans le domaine de la médiation sociale pour conserver le niveau[...]

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Contrôleur / Contrôleuse budgétaire

Emploi

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: MINT_BA070ATC-111486 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : Gestion du financement des contrats de ville selon programmations - Élaboration des prévisions de répartition du BOP 147 pour l'Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT), incluant la ventilation des enveloppes par commune et par thématique - Préparation et animation des Comités techniques en lien avec les Villes, accompagnée de la rédaction des comptes rendus - Aide à la rédaction de l'appel à projet annuel - Contrôle des demandes de subvention avec signalement des anomalies auprès de la Déléguée du Préfet - Vérification des dossiers CERFA transmis par voie dématérialisée et saisie complémentaire des données dans l'outil DAUPHIN - Rédaction des arrêtés et suivi des reportings transmis à la Direction régionale de l'Economie, de l'Emploi, du Travail et des Solidarités (DREETS) - Garantie, en coordination avec la Déléguée du Préfet, de la cohérence des financements en articulation avec les autres dispositifs mobilisables (BOP 137, BOP 104, FIPD, REAAP, MILDECA.) - Veille à l'engagement et au mandatement des crédits dans les délais impartis, participation au dialogue de gestion[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Il/elle assume, sous la responsabilité des co-coordinatrices de l'association par délégation du Conseil d'Administration, et en binôme avec le chargé de mission, la mise en œuvre opérationnelle de l'association et contribue à son développement, dans le respect du projet associatif. Il/elle est chargé(e) de la gestion opérationnelle et logistique des groupements d'achats, d'animer et développer les partenariats nécessaires à la réalisation des diverses actions et activités de l'association. Il/elle participe pleinement aux actions d'animation en cœur des quartiers populaires, à la communication de l'association VRAC et au développement de l'approvisionnement en produits. 1. Gestion opérationnelle et animation des groupements d'achats - Mobiliser, fidéliser, former les adhérents-bénévoles des groupements : prise de commandes, distributions, représentativité de VRAC (présence lors d'événements, présentation du projet auprès du public cible) ; - Coordonner la logistique et la plateforme de précommandes : disponibilité des produits, vérification des prix, informations et suivis avec la plateforme logistique et la plateforme de commande Epicerie VRAC; - Développer et organiser[...]

Ressources supplémentaires